セミナー・講演 seminar & lecture

少子化や労働人口の減少によって採用競争がますます激化する中、これまでの採用手法では優秀な人材の確保が難しくなっています。近年、求職者の動向や人材紹介業の方針も大きく変わる中、自社の求める人材確保は企業の大きな課題の1つとなっております。
本セミナーでは、採用を強化するための短期的な戦略と中長期的な戦略についてお伝えさせて頂きます。自社に合った採用戦略の考え方と、欲しい人材が自然と集まる会社作りに関心がある方にぜひご参加いただきたい内容です。

以下に当てはまる企業様はぜひ、ご参加ください。
・採用活動を行っているが成果に結びついていない。
・採用しても定着せず短期離職してしまう。
・採用に本格的に力を入れていきたいが、どうしたらいいか分からない。
・採用戦略や組織体制を見直し、優秀な人材を確保したい。
・人材紹介業に依存せず、主体的に採用に取り組んでいきたい。