経営に役立つ本を15のカテゴリーに分類しています。
本格的な経営書やマネジメントの本から、自己啓発ややさしいビジネススキル本もあります。
経営者・管理者の自己啓発、一般社員・新入社員への推薦図書のセレクトに、ご活用ください。
哲学的で思想的に気高い
高度な研究的内容
きちんとした実践的内容
分かりやすい実践的内容
とても分かりやすい
影響力のマネジメント
ジェフリー・フェッファー / 東洋経済新報社
影響力についての優れた研究と洞察。やはりパワーは必要です。
まずルールを破れ
マーカス・バッキンガムほか / 日本経済新聞社
ふさわしい人を取る、目標を明示する、才能のあることをさせる、しかるべき場所をあてがう。
事実に基づいた経営 なぜ「当たり前」ができないのか？
ジェフリー・フェファー / 東洋経済新報社
この本は説得力がある。圧倒的な実証による非常識の常識
なぜわかっていても実行できないのか？
ジェフリー・フェファー / 日本経済新聞社
知識が行動に移せない要因と８つの対策
アナタはなぜチェックリストを使わないのか？
アトゥール・ガワンデ / 晋遊舎
確かにチェックリストをないがしろにしている。致命的な場面できわめて効果的だ。
意思決定５つの誘惑
パトリック・レンシオーニ / ダイヤモンド社
経営者の陥る思考障害。弱みを見せない、業績より自分の立場を守る、責任を問えない、明確さより正確さを選び意思決定を先のばす、対立できない。
リーダーなら人の心を変えなさい。
ハワード・ガードナー / ランダムハウス講談社
説得力はどこから生まれるか？秀逸な認知心理学からの所見である。
あなたのチームは機能していますか？
パトリック・レンシオーニ / 翔泳社
わかりやすい物語形式で教えてくれる、チームの機能不全。良書である。
マネジャーの最も大切な仕事
テレサ・アマービル＆スティーブン・クレイマー / 英治出版
何が人のやる気に影響を与え、それがいかにパフォーマンスに影響を与えるか、示唆に富んだ部下マネジメントのかんどころ
ハーバード流ボス養成講座 優れたリーダーの３要素
リンダ・Ａ・ヒル / 日本経済新聞社
自分のマネジメント、人脈のマネジメント、チームのマネジメント、明快な切り口によるマネジメントの教科書